인재채용Recruitment

RECRUITMENT GUIDE

채용가이드

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채용절차

1.지원서 접수, 2.서류전형, 3.실무진 면접전형, 4.임원집 면접전형, 5.최종합격
  1. 01. 지원서 접수

    지원회사/지원사업본부/지원직무를 꼼꼼히 확인하셔서 지원서를 작성, 접수합니다.

  2. 02. 서류 전형

    귀하의 지원서는 올림푸스한국의 인재상과 각 지원직무 측면에서 적합성 여부가 면밀히 검토되어질 것입니다.
    특히, 자기소개서에 기재되어 있는 다양한 경험 및 보유능력 등은 직무적합성을 판단하는데 있어 중요한 기초자료가 될 것입니다.

  3. 03. 실무진 면접 전형

    귀하의 역량, 가치관 및 발전 가능성을 종합적으로 고려한 실무진 면접을 진행합니다.
    경력직 지원자의 경우, 직무 전문성을 바탕으로 한 업무활용능력을 종합적으로 평가합니다. 또한 업무수행에 필요한 영어구사력 및 제2외국어 스피치
    면접(질의 방식) 이 진행됩니다.

  4. 04. 임원진 면접 전형

    귀하의 인성 및 태도를 토대로, 올림푸스한국 기업문화와 조직 적합성여부를 중점적으로 평가합니다.
    업무수행에 필요한 영어구사력 및 제2외국어 스피치면접(질의 방식)이 진행됩니다.

  5. 05. 최종합격

    채용홈페이지를 통하여 귀하의 최종결과를 확인하실 수 있으며, 최종합격자에 한하여 개별 유선통화 및 E-mail을 통하여 최종 합격에 대한 안내를
    받게 됩니다. 자사 고용 처우원칙에 따라, 귀하의 경력 및 직급을 고려하여 처우협의 후, 최종 결정을 하게 됩니다.

응시자격
  • · 각 사업본부/직무에 명시된 자격기준에 부합되는 경우, 연령, 성별에 제한 없이 누구나 지원 가능합니다.
  • · 보훈대상 및 장애인 지원자의 경우 관련법에 의거 채용 전형 시 우대합니다.
  • · 전형과정에서 필요 시 인성 및 적성검사가 추가 진행될 수 있습니다.


채용문의
  • · 채용 관련한 문의는 아래 이메일로 연락 주시기 바랍니다.
  • · recruit.okr@olympus.com